7つの障害者の転職エージェントとサイトを比較評価したおすすめランキング

転職エージェントの人材紹介サービスの内容は、常に企業のニーズと利用する障害者の利便性を考え進化しています。それに伴い、評価も最新に更新しました。
（2019年2月から2021年5月までの期間、当メディアの無料個別相談の利用者アンケート有効回答数150件から）

『2021/6/1』最新転職市場の動向をタップで確認できます

最新情報-06/01/2021＜転職市場の動向＞
5月から6月は、コロナ禍ですが求人案件数は僅かに上昇です。

このデータは、各社求人の重複もあるため、求人の実数ではありませんが市場の動向として見て下さい。

• アットジーピー 6/1(884件)
• dodaチャレンジ 6/1(961件)
• ランスタッド 6/1(350件)

このメディアの強みは、ここを運営する有志のアドバイザー達が各企業の人事採用担当なことです。
各企業の人事で動きがあるので報告します。

新型コロナウィルスの感染拡大による経済活動の悪化に伴い転職市場が悪化しています。
今月は先月より若干上昇傾向ですが、ほぼ横ばい状態です。

現在のデータでは、昨年の7月が底で1792件です。
今月は、2195件です。（非公開含まず）

しかし、コロナ禍前の求人案件数にはほど遠く、このままでは今後企業の予算の見直しが有り、コストがカットされ大幅に採用が減少すると予測されます。

転職を検討している人は早めに行動に移しましょう。

昨年の夏以降、全体から見ると少し回復してきてはいますが、コロナの第4波襲来中で、首都圏・関西圏では今後更に減少する可能性があります。

今月は首都圏より地方に影響が出ているようで、地方に強いアットジーピーの求人数が減少しています。

転職サイトで確認出来る求人案件数は、非公開を含む全ての数とは異なり減少していると考えられるので、より成功確率を上げるために転職の相談は数カ所にしてください。

<コロナウィルス対策>
＊現在「ランスタッド」「dodaチャレンジ」「アットジーピー」はリモートで自宅から相談が出来ます。（3社とも全国対応です。）

そこで、ここではあなたに一番ぴったり合っている転職エージェントの選び方と、当メディアでおすすめする転職エージェントを紹介します。

また、多くの転職エージェントは転職サイトを窓口にしているので、そこも一緒に解説していきます。

一言で転職エージェントと言っても、いくつもあって各転職エージェント事に得意な求人やサポートに違いがあり、それぞれの人材紹介や斡旋する仕事に特色があります。

当然、利用者もそれぞれなので選んだ転職エージェントがあなたと合っている場合もあれば、合わない場合もあります。

もし、合わない転職エージェントを選んでしまった場合は、転職の成功率はぐっと下がります。
逆に合っていれば、成功率は格段に上がります。

最初から、失敗しない選び方をすれば良いのですが、もし転職エージェントを利用して長く仕事が決まらなかったり、紹介される数が少ないと感じた場合は、選んだ転職エージェントがあなたに合っていないのかも知れません。

そうなったら待っていないで、あなたに合っている転職エージェントに変えてください。

でも、その前に失敗しないエージェントの選び方が大切です。
その選び方には、鉄則があります。

そこで、当メディアが転職をする時『あなたに最も適している特色のエージェントを選ぶコツ』を紹介します。あわせて、利用者の評判と口コミから転職の目的別にエージェントを比較評価したので参考にしてください。

＊多くの障害者の転職エージェントがありますが、アンケート調査の結果、評価が高い7社を対象としています。
基になるデータは、ここの無料個別相談の時にお願いしているアンケート結果になります。

-ここでわかること-

• おすすめの転職エージェント
• 転職エージェントごとの評判
• 転職エージェントごとの評価
• 転職エージェントの比較
• 自分が利用するべき転職エージェント

おすすめ転職エージェントとサイトの早見表

早見表を用意しました。
あなたに合ったエージェントの選び方や、エージェントごとの特色は、この後詳しく解説をしていきます。

最後まで、じっくり読んで頂ければ、あなたにあったピッタリのエージェントが見つかります。

障害者の転職エージェントとは

企業と契約して人事の採用業務の母集団形成を担う役割です。
簡単に言うと、契約している企業が求める採用条件に合う人を集めます。

仕事を求める障害者側から見ると、希望する条件の仕事を斡旋する所がエージェントです。

転職サイトについて

転職サイトは転職エージェントの窓口になっている事が多いです。

最初にここでエージェントとサイトの違いを説明しておきます。
障害者の仕事の求人と言う点では同じですが、大きな違いがあります。

エージェントとサイトの一番の違い

• 転職エージェントはひとり一人の希望に合わせて求人を紹介
• 転職サイトは、あなたが自分で求人を探す

転職エージェントは、ひとり一人の細かい条件に合わせて求人を提案するので希望にぴったり合うのが特徴です。

一方、転職サイトは好きな時間にじっくり自由に自分で納得いくまで探し出せるのが特徴です。
また、転職エージェントは完全非公開の求人を紹介出来ますが、転職サイトは非公開はありません。

このような説明だと、一見転職サイトは良くないようですが、効果的な利用方法があります。
そこは、この後解説をしていきます。

あなたに合った特色の転職エージェントの選び方

最初に、利用する転職エージェントの選び方についてです。

自分にあった特色の転職エージェントを選ぶ為には、3つのポイントがあります。

この3つにポイントを良く吟味してあなたに合っているエージェントを決めていきます。

1つめのポイント：5つの評価

利用する転職エージェントを選ぶ1つめのポイントは、まず5つの評価です。これが、選ぶ基本になります。

この基本が充実しているところが、利用者の満足度が高いポイントになります。

これは、どの転職エージェントでも行われていることですが、各転職エージェントごと質も内容も違います。

転職エージェントごとの営業方針とカウンセラーの学習体制と熟練度が関係してきます。
これが、転職エージェントを選ぶ基本になります。

2つめのポイント：求人の種類

2つめのポイントは、取り扱っている求人の種類です。

転職エージェント事、他社と同じ事をやっていても差別化が出来ないので営業方針があります。

営業方針として利用する障害者には発表されていませんが、どの会社にも営業方針があるように転職エージェントにもあります。
それによって、求人の特性があります。

以前は、軽作業や事務アシスタントくらいしか無かった障害者枠の仕事ですが、最近は障害者枠の職種も一般枠と変わらないくらい選べる転職エージェントがあります。

あなたの希望する職種が得意な転職エージェントを選びましょう。

3つめのポイント：カウンセラーとの相性

3つめのポイントは、カウンセラーとの相性です。

カウンセラーとの相性はとても大切です。これがダメならば、転職は成功しません。

お互い人間なので、性格が合わない場合もあって当然です。

そう言う場合は、直接伝えるのではなく、メールでwebサイトの問い合わせからすれば大丈夫です。

転職エージェントはメールアドレスで登録者の管理もしているので、詳しい自己紹介はいりません。

カウンセラー交代希望が伝われば良いので、このような簡単なメールで大丈夫です。
良かったら、コピペでお使いください。

-心配ないですよ-
カウンセリングルームは個室です。そのあと元のカウンセラーに会うことはまず無いので、気まずい事もありません。

あなたにあった特色の転職エージェントの選び方のまとめ

以上の3つのポイントがあなたに合った特色の転職エージェントを選ぶポイントになります。

転職で成功するエージェントの3つの利用方法

ここでは、エージェントを使って転職を成功させる3つの利用方法について解説します。

転職の成功へは、多くの情報が必須

1つめは、転職エージェントの利用は1社ではなく、あなたの目的に合ったエージェントを出来るだけ多く利用します。

理由は、求人の漏れが出てくることがあるからです。

と言う事が起きる起きるかもしれません。
転職の成功へは、多くの情報が必須です。なので、漏れが無いように全てとまでは言いませんが、出来るだけ多くのエージェントを利用します。

カウンセラーが要

2つめは、出来るだけ多くのカウンセラーと合う事です。

転職の成功の要はカウンセラーとの相性と質です。
相性が合わなければ、カウンセリングはうまく進みません。

また、質が劣れば提案力が弱くフォローも下手でしょう。
これでは、転職は成功しません。

1つのエージェントで何度もカウンセラーを変えるのも良いですが、一度に多くのエージェントの中から自分に合ったカウンセラーに絞っていくのも短期間に効率的です。

転職サイトとエージェントの併用

3つめは、転職サイトと併用することです。

転職エージェントから紹介される求人だけで無く、転職サイトであなたが自分で探してカウンセラーに相談する事であなたの理想の転職に早く近づけるからです。

でも、転職サイトだけの利用はダメです。
理由は、情報が古い事がありますし、詳細まで書かれていません。

日付だけ更新されていて中身はそのままで、面接に行ったら待遇や仕事の内容が違ったなんて良くある事です。

でも転職エージェントは常に最新の情報を持っています。

なので、転職サイトで見つけた求人は必ず最新の情報を持っているエージェントに相談して併用しましょう。
そうすることで、理想の転職に早く近づけます。

7つの転職エージェント一覧

障害者が利用出来るエージェントは数多くありますがアンケート調査の結果、評判の良い7つのエージェントをおすすめとして対象にしています。

アンケートの基本評価から選んだおすすめのエージェント

アンケートから利用者の評価をまとめました。

評価をするのは基本となる5つです。

1. サポート体制
2. カウンセラーの質
3. カウンセリングの内容
4. 定着支援
5. 求人案件数

1項目20点をMAXで集計しています。

最後に総合評価から利用者が選んだおすすめのエージェントを紹介します。

1.サポート体制の比較

• 1位：ランスタッド
• 1位：dodaチャレンジ
• 3位：アットジーピー
• 4位：エージェント・サーナ
• 4位：アビリティスタッフィング
• 6位：ラルゴ高田馬場<
• 7位：DIエージェント

2.カウンセラーの質の比較

• 1位：ランスタッド
• 2位：dodaチャレンジ
• 2位：アットジーピー
• 4位：エージェント・サーナ
• 5位：アビリティスタッフィング
• 6位：ラルゴ高田馬場
• 7位：DIエージェント

3.カウンセリングの内容の比較

• 1位：ランスタッド
• 2位：dodaチャレンジ
• 2位：アットジーピー
• 4位：エージェント・サーナ
• 5位：アビリティスタッフィング
• 6位：DIエージェント
• 7位：ラルゴ高田馬場

4.定着支援の比較

• 1位：アットジーピー
• 1位：アビリティスタッフィング
• 1位：dodaチャレンジ
• 4位：ランスタッド
• 4位：エージェント・サーナ
• 4位：DIエージェント
• 7位：ラルゴ高田馬場

5.求人案件数の比較

• 1位：アットジーピー
• 2位：dodaチャレンジ
• 3位：ランスタッド
• 4位：エージェント・サーナ
• 5位：ラルゴ高田馬場
• 5位：DIエージェント
• 7位：アビリティスタッフィング

【総合評価】利用者が選んだおすすめ転職エージェント

利用者が選んだおすすめの転職エージェントは『ランスタッド』でした。続いて『dodaチャレンジ』次が『アットジーピー』の順番です。

業界大手3社がおすすめという結果になりました。

• 4.0
  エージェント・サーナ
• 3.0
  アビリティスタッフィング
• 3.0
  DIエージェント
• 2.5
  ラルゴ高田馬場

利用目的別おすすめランキング一覧

キャリアアップ・正社員	1位：ランスタッド 2位：dodaチャレンジ 3位：アットジーピー
就労未経験・働く事が不安な人	1位：アットジーピー 2位：エージェント・サーナ
紹介予定派遣	1位：ランスタッド 2位：アビリティスタッフィング

＊アンケート結果より

おすすめの転職エージェントの評価と特色

ここからは、当サイトの無料個別相談からのアンケート調査で得たデータを基に、7社の転職エージェントについて、「評価」と「特色」を解説していきます。

ランスタッド

＜電話とオンラインで実施中＞

ランスタッドの5つの基本評価

ランスタッドの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：92点

ランスタッドの特色

ランスタッド公式サイト	https://www.randstad.co.jp/
基本評価総合ランキング	総合：1位
おすすめ度	5.5
5つの基本評価ランキング	求人案件数：3位 サポート体制：1位 カウンセラーの質：1位 カウンセリングの内容：1位 定着支援：4位
目的別おすすめランキング結果	キャリアアップ・正社員：1位 紹介予定派遣（インターン）：１位
対象エリア	全国
職種	事務系（人事・総務・一般事務など） / 営業・マーケ系（営業企画など） / 製造・技術系（開発・設計など） / ITエンジニア系（プログラマーなど） / 流通・外食系（販売・店舗運営など） / 医薬・医療系（針按摩・福祉関連） / クリエイティブ系（デザイナーなど） / その他（オープンポジションなど）
おすすめな人	週30時間就労実績が2-3年ある フルタイム就労実績が2-3年ある 転職したいけど時間が無い 正社員の転職を探している 他社の求人と比較したい 給料アップ キャリアアップ 全国の転職希望者 行き届いた転職のサポートが必要
特色	大手企業の募集が多く、年収アップ特集がある 紹介予定派遣

ランスタッドのここがすごい『その1』

ランスタッドは、大手企業と年収アップの特集があります。

どちらの特集も日々更新されます。条件が良い求人ほど早く決まってしまうので、チェックはお早めに！

ランスタッドのここがすごい『その2』

紹介予定派遣があります。

これは、インターン見たいなもので、数か月試しに仕事をしてみてから企業と障害者の双方が望めば直接雇用に切り替えるというものです。

転職先が、本当に自分に合っているか不安な人にちょうど良いです。合っていなければ他の企業で、また紹介予定派遣が出来るので、自分に合っている企業をじっくり選ぶことが出来ます。

アドバイザーから一言

転職2回目以降で、合理的配慮がしっかりある、年収UPの仕事を探すのであればランスタッドがおすすめです。

webには、年収UPの特集が組まれていて、条件の良い正社員の求人が目立ちます。

仕事は、ベテランのコンサルが提案します。常駐している精神保健福祉士はカウンセリングを通して必要な合理的配慮の視点から、アドバイスをします。

紹介予定派遣からスタートする提案も出来るので、仕事や環境に不安がある人にも優しい提案が出来ます。

ランスタッド公式サイト
https://www.randstad.co.jp/

dodaチャレンジ

＜電話とオンラインで実施中＞

dodaチャレンジ5つの基本評価

dodaチャレンジの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：90点

dodaチャレンジの特色

dodaチャレンジ公式サイト	https://doda.jp/
基本評価総合ランキング	総合：2位
おすすめ度	5.0
5つの基本評価ランキング	求人案件数：2位 サポート体制：1位 カウンセラーの質：2位 カウンセリングの内容：2位 定着支援：4位
目的別おすすめランキング結果	キャリアアップ・正社員：2位
対象エリア	全国
職種	クリエイティブ系職種 / 事務系職種 / 企画・管理系職種 / 公務系職種（公務員・教員・農林水産関連） / 医療系専門職種（医療／介護／福祉） / 営業職 / 専門職種（コンサルタント・マーケティング・不動産・士業系） / 技術系職種（IT／通信） / 技術系職種（建築／土木／プラント／設備） / 技術系職種（機械／電気／組み込み） / 技術系職種（素材／化学／食品／その他） / 販売・サービス系職種 / 金融関連専門職種
おすすめな人	合理的配慮のある環境重視 障害と仕事のバランスを考えられる環境 長期安定して仕事をしたい 安心して働きたい 行き届いた転職のサポートが必要
特色	自社が特例子会社、就労移行支援の運営

dodaチャレンジのここがすごい

dodaチャレンジ自体が特例子会社で、障害のある人を採用しているので、しっかり定着できる仕事の提案が出来ます。

また、就労移行支援も運営しているので、ひとり一人に対応したサポートのノウハウがあります。

アドバイザーから一言

dodaチャレンジは、障害への配慮と仕事のバランスが取れた求人を提案できます。

事務アシスタントや軽作業の求人が多くあり、障害がある人の基礎となる仕事が充実しています。
専任のカウンセラーが2名付き、カウンセリングから転職まで丁寧なサポートがあるので、初めての転職から、2回目以降の幅広い要求に応えることが出来ます。

dodaチャレンジ公式サイト
https://doda.jp/challenge/

アットジーピー

＜電話とオンラインで実施中＞

アットジーピー5つの基本評価

アットジーピーの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：89点

アットジーピーの特色

アットジーピー公式サイト	https://www.atgp.jp/
基本評価総合ランキング	総合：3位
おすすめ度	4.5
5つの基本評価	求人案件数：1位 サポート体制：4位 カウンセラーの質：2位 カウンセリングの内容：2位 定着支援：1位
目的別おすすめランキング結果	キャリアアップ・正社員：3位
対象エリア	全国
職種	オープンポジション・総合職 / 事務関連 / 営業・販売関連 / 企画・マーケティング関連 / IT・エンジニア関連 / 技術関連 / クリエイティブ関連 / 専門職関連 / その他
おすすめな人	障害者として初めての転職 転職したいけど時間が無い 他社の求人と比較したい スカウトを受けたい 給料アップ キャリアアップ アスリートと働くことの両立 就職移行支援も検討している 全国の転職希望者 働くことに不安がある 非公開（クローズ）の求人を紹介してほしい 行き届いた転職のサポートが必要
特色	地方の求人数が多い

アットジーピーのここがすごい

webからスカウトに登録すると企業の面談確約のプラチナスカウトメールが、あなたに届くこともあります。

アドバイザーから一言

アットジーピーは、利用者へ間口を大きく開けた、誰にも利用しやすいエージェントです。
間口が広い分、求人の内容は浅く広くになりますが、数は多いです。

首都圏での求人数は他社と同じくらいですが、地方ではどこにも負けません。

誰でも求人を掲載できるハローワークよりは少ないですが、厳選されたホワイトな企業を取り扱っているので安心して利用が出来ます。

IターンやUターンで転職する人が多くなっているので、地方の人だけで無く都市部の人にもおすすめのエージェントです。

アットジーピー公式サイト
https://www.atgp.jp/

エージェント・サーナ

エージェント・サーナの5つの基本評価

エージェントサーナの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：87点

エージェント・サーナの特色

エージェント・サーナ公式サイト	https://www.agent-sana.com/
基本評価総合ランキング	総合：8位
おすすめ度	2.5
5つの基本評価	求人案件数：4位 サポート体制：4位 カウンセラーの質：4位 カウンセリングの内容：4位 定着支援：4位
対象エリア	首都圏・関西圏
職種	非公開
おすすめな人	首都圏で転職をしたい 関西圏で転職をしたい 非公開案件に応募したい 他社の求人と比較したい お宝案件を探す
特色	85％の非公開求人

エージェント・サーナのここがすごい

障害者の転職エージェントのパイオニアで27年の実績があります。

アドバイザーの一言

非公開求人なので正確な求人案件数は解りませんが、27年の実績から首都圏と関西圏では他社と平行して登録をしておくべきエージェントです。

また、面談から2回月以内の内定が65％というのは、凄く早くて高い数字です。

これから見ても、登録すべきエージェントである事は間違いありません。
首都圏、関西圏では登録をしておきましょう。

エージェントサーナ公式サイト
https://www.agent-sana.com/

アビリティスタッフィング

アビスタの5つの基本評価

アビリティスタッフィングの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：86点

アビスタの特色

アビリティスタッフィング公式サイト	https://ability.r-staffing.co.jp/
基本評価総合ランキング	総合：5位
おすすめ度	3.0
5つの基本評価	求人案件数：7位 サポート体制：1位 カウンセラーの質：2位 カウンセリングの内容：2位 定着支援：1位
目的別おすすめランキング結果	就労未経験・働く事が不安な人：2位 紹介予定派遣：2位
対象エリア	首都圏
職種	非公開
おすすめな年代	事務系の仕事を探す全ての年代
おすすめな人	転職が初めて 転職が不安 入社後もサポートが必要 他社の求人と比較したい
特色	雇用支援型モデル

アビスタのここがすごい

アビリティスタッフィングは、独自で事務職のキャリア形成を目的とした雇用支援型モデルを実施しています。

内容は、働きながら学んで成長を目指すサービスです。期間は最長で1年3ヶ月で、転職する前にアビリティスタッフィングで働きながら、事務スキルやビジネスマナーを学び、体調を整えて自信を持って転職が出来る用にします。

アドバイザーから一言

登録説明会は月に10日あります。
その中でも雇用支援型モデルは、就職や転職に向けて不安がある人は是非受けて欲しいサービスです。

また、ランスタッド同様の紹介予定派遣も利用できます。
首都圏のみになってしまいますが、おすすめのエージェントです。

アビスタ公式サイト
https://ability.r-staffing.co.jp

DIエージェント

DIエージェントの5つの基本評価

DIエージェントの5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：84点

DIエージェントの特色

DIエージェント公式サイト	https://di-agent.jp/
基本評価総合ランキング	総合：6位
おすすめ度	3.0
5つの基本評価	求人案件数：5位 サポート体制：6位 カウンセラーの質：6位 カウンセリングの内容：6位 定着支援：4位
対象エリア	関東圏・関西圏
職種	非公開
おすすめな人	他の転職エージェントで失敗した 他エージェントの求人と比較したい 他職に転職をしたい 新規の職種に興味がある
特色	求人の開拓と発掘

DIエージェントのここがすごい

他社とはスタートが遅い後発のDIエージェントですが、独自の求人開拓と発掘で他社には無いサービスを展開していることです。

アドバイザーから一言

カウンセリングで得た情報でピッタリ合う求人が無い場合は契約企業より求人を発掘します。

自社で展開するサービス全体で地方の障害者雇用にも関わりが有り、多くはありませんが地方の求人も扱っています。

漏れなく情報収集をする為に、関東・関西のみではなく地方でもセカンドとして押さえておくべき転職エージェントです。

DIエージェント公式サイト
https://di-agent.jp/

ラルゴ高田馬場

ラルゴ高田馬場の5つの基本評価

ラルゴ高田馬場の5つの基本「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」を1つ20点満点で評価をました。

　総合評価：79点

ラルゴ高田馬場の特色

ラルゴ高田馬場公式サイト	https://go-largo.jp/
基本評価総合ランキング	総合：7位
おすすめ度	2.5
5つの基本評価	求人案件数：5位 サポート体制：5位 カウンセラーの質：5位 カウンセリングの内容：2位 定着支援：1位
目的別おすすめランキング結果	就労未経験・働く事が不安な人：1位
対象エリア	首都圏
職種	非公開
おすすめな人	就業経験がない スキルに不安がある 離職してから長い 行き届いた転職のサポートが必要 転職したいけど時間が無い 他社の求人と比較したい
特色	独自開拓した約600社の採用情報

ラルゴ高田馬場のここがすごい

ラルゴ高田馬場は、首都圏集中型で首都圏にカウンセリングができる場所が高田馬場、立川、横浜、千葉の4カ所に有り、移動の困難な人への配慮が出来ている。

アドバイザーから一言

ラルゴ高田馬場は、アスリートプランニングが運営しています。ここは体育系の学生の就職サポートを20年している実績があり、他社と違う独自のルートで開発した約600社の採用情報があります。

この600社は、20年前当時体育系の学生の就職が難しかった頃から今まで、戦力として理解が進んだ企業です。

その600社に、ラルゴ高田馬場が障害のある人は合理的配慮があれば戦力になれることを提案し続けています。

ラルゴ高田馬場は、他社に無い提案が出来るエージェントです。

ラルゴ高田馬場公式サイト
https://go-largo.jp/

おすすめしない転職と代わりのエージェント

当メディアに良く相談があるのが『障害を非公開にした転職』についてです。

障害を非公開で応募する理由は人によって様々です。

• 求人が少ない
• 給料が安い
• キャリア形成が出来ない
• 活躍出来るポジションがない
• やり甲斐がない
• 差別される

障害を非公開で転職しようか悩む人の理由は、この6つが多いです。

確かに、私自身も3回の転職で同じようなことを感じて非公開で転職活動をしたこともありました。
しかし、今は相談があったときはアドバイザーとしてすすめていません。

以前は、障害を公開して仕事を探すとあまり条件が良い求人は無く、せっかく入社出来てもやり甲斐を感じる仕事などありませんでしたが、現在は障害者と障害への理解が進んだことで障害を公開でも非公開と同じ条件で仕事が探せるからです。

しかも、障害への合理的配慮がある環境の職場です。

まだ、全ての企業ではありませんが、労働環境が良く雇用条件の良い大企業ほどその傾向にあります。
なので、一昔前のように障害を非公開にして無理な転職をしなくて良くなってきているのです。

そこで、当メディアで解りやすいように、非公開で利用しようとしているエージェントに代わる障害を公開して使えるエージェントを解説します。

リクルートエージェントに代わるエージェント

正社員、高収入の転職支援実績No.1のリクルートエージェントですが、障害者専門のエージェントではありません。

リクルートエージェントを利用するのなら当然障害を非公開で利用する必要があります。

しかし、障害を公開して同じ条件の求人を提案出来るエージェントがあります。

それが、ランスタッドです。

リクルートエージェントを利用しようか悩んでいる人は、障害を公開して利用出来るランスタッドがおすすめです。

ランスタッド公式サイト
https://www.randstad.co.jp/

dodaエージェントに代わるエージェント

dodaエージェントはパーソルグループです。
このエージェントの利用を検討されている人は、dodaチャレンジをご利用してください。

このdodaとdodaチャレンジは同じパーソルグループです。
なので、同じグループ内の企業データを共有できます。

dodaは、障害への配慮有る求人の提案は得意ではありませんが、dodaチャレンジは同じ企業データの中から障害への配慮と希望する条件の両方に合う求人を提案することが出来ます。

dodaチャレンジ公式サイト
https://doda.jp/challenge/

パソナキャリアに代わるエージェント

パソナキャリアは、手厚いサポートやフォローの評判が良いエージェントです。

ここと同じサポートを受けながら障害を公開して条件の良い求人を探すのであれば、メンタル面の障害の方はサポートに定評があるアットジーピーを、身体・内部障害の方はエージェント・サーナをご利用ください。

アットジーピーとエージェント・サーナは、業界のパイオニア的な存在でサポートやフォローに慣れていて転職支援No.1です。
また、アットジーピーは地方の求人にも強く提案力があります。

アットジーピーとエージェント・サーナを利用すると、手厚いサポートやフォローを受けながら、障害を公開して希望する求人を探す事が出来ます。
アットジーピーは全国対応で、エージェント・サーナは関東圏と関西圏のみになります。

アットジーピー公式サイト
https://www.atgp.jp/

エージェント・サーナ公式サイト
https://www.agent-sana.com/

その他のエージェントを検討している人

上記4社は、障害者の転職業界で大手のエージェントです。

この他のエージェントの利用を検討している人も、障害への配慮と希望する条件の求人は『ランスタッド』『dodaチャレンジ』『アットジーピー』『エージェント・サーナ』を併用して比較してみて下さい。

きっと満足の行く条件の提案を受けることが可能です。
障害を非公開で探した時と変わらない条件で、障害への配慮もある求人が提案されます。

転職エージェントQ&A

アンケート調査で良くあった質問を紹介します。
Q：転職エージェントに登録すると必ず転職が出来ますか
A：直ぐに転職ができる確約は出来ませんが、転職サポートを希望する限りサポートは致します。

Q：利用にはお金がかかりますか
A：どの転職エージェントを利用されても一切お金はかかりません。すべて無料です。

Q：転職エージェントに登録すると、しつこい勧誘や連絡が来ませんか
A：転職エージェントのサービスが必要無くなったら連絡してください。それ以上情報をお送りすることはありません。

Q：転職エージェントに登録すると知らないところから連絡が来ませんか
A：必要以外に登録した情報は使いません。

Q：フリーのメールアドレスで登録は出来ますか
A：問題ありません。Gメール、Yahooメール、icloudなどお使いのメールで登録が出来ます。

Q：複数の転職エージェントに登録が出来ますか
A：もちろんできます。転職で成功した人の8割が複数の登録をしていた実績からおすすめしています。

Q：同じ求人に複数の転職エージェントから申し込むことは出来ますか
A：申し込むことは止めてください。1つの求人は1つのエージェントからにしてください。同じ人から複数のエージェント経由で申し込みがあった場合、どこからも採用はしません。

Q：転職成功のコツを教えてください
A：エージェントを出来るだけ同時に利用することです。選べる求人案件が増える事と、エージェントは自社から紹介したいので一生懸命対応をしてくれます。

Q：転職エージェントを使うメリットは何ですか
A：いくつかあります。
まず、自分で求人を探す必要が無いこと
応募書類の送付や面接調整がしなくてもいいこと
転職に関する各対策やフォローがあること
入社後もフォローがあることです。

Q：おすすめの転職エージェントはありますか
A：障害や条件によって、おすすめする転職エージェントは変わります。また、自分に合った転職エージェントを活用することで効果が変わるので、次のところで解りやすいようにまとめておきます。

7つの転職エージェントまとめ

ここまで、アンケート調査で評価の高かった転職エージェントを解説してきましたが、如何でしたでしょうか。

どの転職エージェントを活用するか決まりましたか。

ここで、総合と利用目的別のランキングのまとめをします。

基本評価総合ランキング

-アドバイザーのコメント-
この3つのエージェントは、5つの基本である「求人案件数」「サポート体制」「カウンセラーの質」「カウンセリング内容」「定着支援」がどれも高い評価でした。

その中でもランスタッドがダントツで一番でした。
3社の共通点は対応地域が全国な事です。

この3社は誰もが利用しやすい、基本のエージェントです。

キャリアアップ・正社員向けおすすめランキング

-アドバイザーのコメント-
ランスタッドは外資系のエージェントで、世界トップクラスです。

このランスタッドですが、正社員・キャリアアップ・年収アップを狙った転職なら、一押しのエージェントです。

webサイトでも年収アップの求人特集をしています。

また、元より外資系の成果主義の考え方なので、障害に関係なく正社員として求人を出している企業に提案をしてくれます。

ただし、カウンセリングで結果は出せない判断されると正社員の求人の紹介は難しいです。

dodaチャレンジもアットジーピーもそれぞれハイキャリア・ハイクラスがあります。
ランスタッドとは違うマーケットがあるので、求人情報の漏れが無いように登録をしておくことをおすすめします。

正社員・キャリアアップ・年収アップであれば、この3つのエージェントで決まりです。

就業未経験・就業が不安な人向けおすすめランキング

-アドバイザーのコメント-
dodaチャレンジは、パーソルグループの特例小会社です。

自社で300人以上の障害者を採用しているノウハウが有るので、働く事に不安がある人が安心して就職が出来る企業の提案が出来ます。

アットジーピーは、業界ではパイオニア的存在で転職サポートNO.1の実績があるエージェントです。
ここは、就労未経験の人や、ブランクがある人、初めて障害者として働く人のサポートが上手です。

利用できるエリアは両社とも全国です。就労未経験や働く事に不安がある人に、おすすめのエージェントです。

紹介予定派遣おすすめランキング

-アドバイザーのコメント-
ランスタッドとアビスタでは、人材紹介と紹介予定派遣が提案できます。

紹介予定派遣は、期間を決めて求人のあった企業で派遣社員として働きます。

期間が終わる前に、企業と障害者の双方が望んだ場合、契約が切り替わり企業で雇用されるインターンに似たようなサービスです。

インターンとは違うところは、エージェントからの派遣社員として働くので、例え派遣期間が終わっても、また他の企業に紹介予定派遣として働く事が出来ます。

応募する企業が気になるけど、働く事や転職に不安がある場合、お試しが出来るおすすめのサービスです。

最後に

-基本評価の高い転職エージェント-
▶ランスタッド
【公式】https://www.randstad.co.jp/

▶dodaチャレンジ
【公式】https://doda.jp/challenge/

▶アットジーピー
【公式】https://www.atgp.jp/

どの転職エージェントも特色はありますが、悩んだ時はこの3つのエージェントに登録しておけば全国の質の高い求人情報の漏れはほぼありません。

求人の確認は増えてしまいますがチャンスを逃すことはありません。